PANGGABEAN, Resti Elfrida; 						SINAGA, Anton A.; 						MATONDANG, Sofyan.
 PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR, DESKRIPSI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DENGAN INSENTIF SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (STUDI KASUS PADA PEGAWAI BADAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN DAIRI).
<strong>JURNAL PROINTEGRITA</strong>, [S.l.], v. 6, n. 1, p. 60-77, apr. 2022.
ISSN 2655-8971.
Available at: &lt;<a href="https://jurnal.darmaagung.ac.id/index.php/jurnalprointegrita/article/view/1489" target="_new">https://jurnal.darmaagung.ac.id/index.php/jurnalprointegrita/article/view/1489</a>&gt;. Date accessed: 04 may 2024.
doi: <a href="http://dx.doi.org/10.46930/jurnalprointegrita.v6i1.1489">http://dx.doi.org/10.46930/jurnalprointegrita.v6i1.1489</a>.